本市启动国有企业董事长培训工程
为有效监管国有资产提供高级人才保证

　　日前，由市国资委党委和天津北方人才港股份有限公司合作举办的天津市国资委系统企业董事长高级研修班圆满结束，标志着我市国有企业董事长培训工程开始启动。
此次董事长研修班的举办，是贯彻天津市委关于加强和改进企业经营管理人员教育培训工作的指示精神，适应深化国有企业改革和国资监管，把抓好国有及国有控股骨干企业“一把手”和出资人代表的队伍建设作为重点，着力培养和打造一批具有国际视野、高水平决策能力、能够有效管理国有资产的职业化、现代化的董事长群体，强化国有资产控股公司的法人治理，充分发挥董事会在国有资产运营中的重要监管和决策作用，实现国有资产保值增值，为本市工业新一轮嫁、改、调和6大支柱产业发展提供高级人才保证。来自我市工业系统的49名市管集团公司、重点骨干国有及国有控股企业的董事长或主要领导，参加了历时4周，授课8天的集中培训，收到良好的学习效果。
培养造就一支精通现代企业经营管理，具有较强战略开拓能力和企业创新能力，能够在国际国内市场竞争中取胜的优秀企业家队伍，是发展我市优势产业和高新技术产业，推进国有企业改革，加快实施“三步走”战略的重要任务，也是适应全球制造业向中国转移过程中，将天津建成世界制造业重要基地的人才保证。在当前国有资产管理体制改革不断深化的新形势下，为了科学、有效地把国有资产监管好，推动国有企业尽快走上现代公司治理轨道，更需要不断加强对国有企业董事长的培养，尽快提升现代企业的经营管理素质。为此，本期研修班从学用结合、因需施教的原则出发，安排了现代公司治理结构、董事会管理运作、董事长与公司战略、公司理财与财务分析、高管人员薪酬设计、董事长实用法律知识、董事长实务等针对性、实用性很强的授课课程，从理论辅导、案例分析、经验交流三个方面培养国有控股公司的董事长。通过理论辅导，帮助董事长了解法人治理结构和公司董事会运作的框架和理论体系；通过案例分析使董事长掌握经营分析和战略决策的思路和方法；通过经验交流使董事长了解并掌握履行职责的方法与艺术，受到参训董事长们的欢迎。为了使研修班的教学贴近学员、贴近实际，北方人才港精心选聘了由专家学者和企业界、金融界、法律界等领域的复合型人才组成的讲师团队，其中有在公司任职的董事长、总经理和在上市公司任职的独立董事，通过讲解理论知识，传授实践技能，交流心得体验，使教与学融会贯通，收到良好的效果。此外，研修班还组织学员与有关主管领导、专家学者进行了专题座谈，大家围绕加强国有资产管理、完善公司治理和推进国企改革问题交流学习体会，沟通实际情况，总结实践经验，探讨焦点问题，气氛热烈。研修班结束后，参训学员纷纷表示，通过学习进一步清晰了现代公司治理架构和董事长职责，理清了建立现代企业运行机制、完善公司治理的思路。回去一定要把国有资产管理好，运作好，确保国有资产保值增值，让国家和人民群众放心。
目前，对我市国有企业的董事长进行专题业务培训尚属首次，市国资委党委负责同志表示，要在总结这次培训经验的基础上，继续加大对系统公司董事长的培训力度，加强国有企业高级经营团队的组织建设和领导者队伍建设，以建立科学、有效的国有资产监管机制，加强现代企业制度建设，推动我市国有企业的持续、快速、健康发展。